新卒採用情報
会社情報や新卒採用に関する情報は下記サイトでもご案内しています。
NEWS
【25卒】 新卒採用 募集について |
2025年3月に修了・卒業予定の学生を対象とした新卒募集要項を公開しました。 |
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【25卒】
会社訪問・面談への お申込を受け付けて います! |
(2024.5.1更新) 2025年3月に大学院、大学、高専等を卒業される方もしくは既卒生の方を対象に、以下の会社訪問・面談を受け付けております。 ご参加を心よりお待ちしております。
日程:ご希望に応じて随時開催
以下のURLより該当するセミナーにご応募ください。 (応募にはマイナビ2025へのご登録が必要となります) 〈企業公式LINEのご案内〉 就職活動に役立つ情報をいち早くお届けしています。 以下のバナーより友だち追加をお願いいたします。
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採用案内
応募資格 | 【25卒 新卒採用情報】2023.12.1更新 2025年3月に大学院修了予定、大学卒業予定、高等専門学校卒業予定、専門学校卒業予定の方(第2新卒 可) |
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募集職種と 募集学科 |
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勤務地 | 【技術系総合職】
(環境エネルギー事業) 広島
【営業系一般職】 岡山 |
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応募方法 | 1.エントリー |
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応募書類 | 履歴書、卒業(修了)見込書、成績証明書、推薦書 ※応募書類は書類選考合格者のみに提出してもらいます。 ※推薦書をお持ちの方は「卒業(修了)見込書」「成績証明書」と併せてご郵送ください。 |
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会社訪問 | 随時受付 ※時間・場所につきましては下記担当までお問い合わせください。 |
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お問い合わせ (書類送付先) |
〒730-0833
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採用活動における個人情報保護方針について | (株)荒谷建設コンサルタントは、採用活動にあたって個人情報保護法、その他の個人情報に関して適用される法令を遵守いたします 1.個人情報の取得および利用目的 採用選考の過程で、応募者の皆様より住所・氏名・電話番号・メールアドレスなどの個人情報をご提供いただきますが、当社は選考以外の目的に利用することはありません 2.個人情報の管理について ご提供いただいた個人情報は、当社において厳重に管理し、不正アクセス・破壊・漏洩等の危険に対し最大限の保護に努めます 3.個人情報の保管期間 個人情報(電子データの他、履歴書などの提出書類を含む)の保管期間は1年間とさせていただき、保管期間満了後は当社において適切な方法により廃棄又は消去いたします 4.第3者への開示について ご提供いただいた個人情報は、応募者ご本人の同意ある場合を除き、社外の第3者に開示することはありません 5.個人情報に関する問い合わせについて ご提供いただいた個人情報について、応募者ご本人が、内容の照会・修正・削除等を希望された場合は適正な範囲で速やかに対応いたします なお、応募書類等の個人情報は採用の合否にかかわらず返却いたしません |
入社後の待遇
給与 | 2024年5月1日 実績
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基本給 | 【総合職】 大学院卒222,000円、大学・高専専攻科卒215,000円、高専・専門学校(2年課程)卒201,000円、専門学校(1年課程)卒197,000円 【一般職】 大学・高専専攻科卒185,000円、短大・高専・専門学校(2年課程)卒178,500円 |
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住宅手当 | 借家20,000円、自宅10,000円 | ||||||||||||||||||||||||||
資格手当 | 技術士補4,000円、測量士補(測量部門:4,000円、その他部門:2,000円)、2級建築士:6,000円、基本情報技術者:3,000円、他 | ||||||||||||||||||||||||||
通勤手当 | 実費支給(最大30,000円) | ||||||||||||||||||||||||||
その他手当 | 時間外勤務手当、家族手当、出張日当、現場手当、寒暑手当他 | ||||||||||||||||||||||||||
昇給 | 年1回(5月) | ||||||||||||||||||||||||||
賞与 | 年3回 |
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勤務時間 | 9:00~17:30(休憩1時間) | ||||||||||||||||||||||||||
休日休暇 | 【休日】土曜・日曜週休2日制、祝祭日、年末年始 【休暇】有給休暇(初年度10日、最高20日)、時間単位有給休暇制度あり、夏期休暇(3日)、出産・育児休暇、短時間勤務制度、介護休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇、傷病休暇、その他特別休暇 |
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社会保険 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) | ||||||||||||||||||||||||||
退職金 | 一時金、企業年金(確定給付年金)、建設コンサルタンツ企業年金 | ||||||||||||||||||||||||||
その他福利厚生 | カープ年間指定席、サンフレッチェ年間指定席、財形貯蓄制度、選択制企業型確定拠出年金、各種同好会、社員旅行等 | 福利厚生の詳細 | |||||||||||||||||||||||||
社員研修 | 新入社員研修(一般研修1か月半、職場内メンター研修4か月半)、技術研修等 | ||||||||||||||||||||||||||
教育制度 | 研究機関への研究出向(国土技術政策総合研究所や独立行政法人土木研究所など)、博士号取得のための大学への社会人留学、技術発表会、マネジメント研修、技術士受験対策講座(現在対象部門の半数以上の社員が技術士です。) ほか各種研修 | 研究活動の詳細 教育・研修制度の詳細 | |||||||||||||||||||||||||
出身校(在籍者) |
ほか全国の国公立私立大学、高専、専門学校 |